9月19日至9月25日，信息工程系組織了電子商務教學小組，走訪了中士達(福建)信息技術有限公司等五家電子商務公司，并與參加實踐學習的電子商務專業畢業生進行了面對面的討論，并邀請了各公司的董事長、主任和人力資源經理參加討論。

教師從討論中了解到，為了解決學生不適應陌生環境的問題，各公司迅速營造了關愛互助的溫馨氛圍，使學生能夠迅速融入企業文化，適應工作的需要。根據電子商務專業人才培養的需要，結合學院的教育教學改革和公司的實際運作，一些公司專門設置了適合不同崗位的教學課程和教學模式，并通過民主研究、頭腦風暴等互動共享方式對學生進行商務培訓。致力于發展和改善學生的客戶溝通、新媒體和短片制作和推廣、搜索引擎推廣和付費排水、積極學習、分析和總結以及團隊合作。

在討論中，公司充分肯定了學生的工作表現和適應實際崗位角色變化的能力。學生們還說，雖然離開學校進入企業和社會，壓力很大，學習也很難，但這種邊學邊練的實戰教學模式，更有利于知識的吸收和實戰能力的提高，同時在社交禮儀、人際關系、溝通談判、工作方法、職業規劃、壓力管理和情緒控制、團隊合作能力等方面都有所提高。

通過討論，信息工程系對企業對人才的需求有了更深的認識，促進了電子商務人才培養模式的反思和改革。

信息工程系

新聞宣傳中心主任王松光

負責任的編輯高一松

學校的草稿是以流浪城鎮的方法為基礎的。

張瑞正考證